руденко и организационная культура
Тихомирова Ольга Геннадьевна Организационная культура. Формирование, развитие и оценка
185 Руб.
Тихомирова О. Организационная культура: формирование, развитие и оценка. Учебное пособие
1194 Руб.
Тихомирова О. Организационная культура: формирование, развитие и оценка. Учебное пособие
1194 Руб.
Ленсиони Патрик Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы
980 Руб.
Ленсиони Патрик Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы
980 Руб.
Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы
698 Руб.
Описание:
Рассмотрены характерные черты менеджмента XXI в. Показано, что одним из условий успешного развития производства является сильная организационная культура. Анализ отечественных и зарубежных теорий организационной культуры ведет читателя к пониманию сущности организационной культуры: показаны ее типы, функции и роль в повышении эффективности производства. Особое внимание в книге уделено: технологии управления организационной культурой; вопросам лидерства в ее системе; технологии разработки, внедрения и трансформации корпоративной культуры. Раскрыты вопросы культурного взаимодействия работников на основе сложившейся информационной, организационно-управленческой, экологической и коммуникативной культуры сотрудников и организации в целом. Отличительная особенность учебника - практическая направленность. Обобщена практика управления организационной культурой на успешных отечественных и зарубежных предприятиях, даны примеры кодекса организационной культуры и ситуации для осмысления и обсуждения в группе. Представлен апробированный инструмент диагностики организационной культуры. Для студентов, обучающихся по специальности "Управление персоналом", специалистов в области менеджмента, социологии и культурологи, руководителей предприятий всех форм собственности. Допущено Министерством образования и науки Российской Федерации в качестве учебника по специальности "Управление персоналом".